成人激情自拍_在线播放中文字幕一区_国产一级一区二区_99精品福利视频

歡迎來(lái)到 心理詞典網(wǎng) , 一個(gè)優(yōu)秀的心理知識(shí)學(xué)習(xí)網(wǎng)站!

加入收藏

您所在的位置:首頁(yè) > 資訊 > 最新資訊

最新資訊

民辦高校招聘!一線教師給予全額事業(yè)編制

分類(lèi): 最新資訊 心理詞典 編輯 : 心理知識(shí) 發(fā)布 : 04-21

閱讀 :237

近期,部分民辦高校發(fā)布招聘公告,招聘事業(yè)編制人員。如近期發(fā)布的《濰坊食品科技職業(yè)學(xué)院2024年公開(kāi)招聘教師簡(jiǎn)章(第一批次)》提到,安丘市政府給予學(xué)院一線教師全額事業(yè)編制支持,依據(jù)相關(guān)政策,給予解決事業(yè)編制;今年2月,《2024年寧波大學(xué)科學(xué)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘事業(yè)編制高層次人才(教師)公告》發(fā)布,該校面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員,招聘高層次人才(教師)共6名。2023年也有不少高校招事業(yè)編制。如《浙江樹(shù)人學(xué)院2023年度高層次人才招聘簡(jiǎn)章》明確入職即給事業(yè)編,無(wú)非升即走要求,《2023年寧波財(cái)經(jīng)學(xué)院招聘高層次人才(教師)公告》明確各類(lèi)人才享受事業(yè)編制……民辦高校,也可以給事業(yè)編一般來(lái)說(shuō)民辦高校分為非營(yíng)利性和營(yíng)利性。非營(yíng)利性學(xué)校為舉辦者不取得辦學(xué)收益、學(xué)校的辦學(xué)結(jié)余繼續(xù)投入教育,形成的資產(chǎn)為學(xué)校法人所有,依法登記為事業(yè)單位法人或民辦非企業(yè)單位(法人)的學(xué)校。給事業(yè)編的民辦高校多為非營(yíng)利性高校,如文首提到的濰坊食品科技職業(yè)學(xué)院法人屬性為民辦非營(yíng)利性,實(shí)行省市兩級(jí)管理、以濰坊市為主的管理體制;浙江樹(shù)人學(xué)院是浙江省政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)、浙江省教育廳管理的民辦非營(yíng)利性事業(yè)單位法人;寧波財(cái)經(jīng)學(xué)院是民辦非營(yíng)利性普通本科高校,依據(jù)法律、法規(guī)登記注冊(cè)為獨(dú)立法人單位……為何部分非營(yíng)利性民辦高校可以給編?主要是一些地區(qū)的政府為了支持本地高等教育事業(yè)的發(fā)展,會(huì)幫助部分非營(yíng)利性民辦高校解決編制問(wèn)題。而民辦高校提供的事業(yè)編制一般是給高層次人才或特需人才。如南寧市編委重視及支持南寧學(xué)院教育事業(yè)發(fā)展,為加強(qiáng)與南寧學(xué)院的合作辦學(xué)關(guān)系,提高學(xué)校的教學(xué)科研能力和管理水平,南寧市編委曾出臺(tái)《南寧學(xué)院使用南寧市事業(yè)編制引進(jìn)人才管理辦法》,增加南寧市教師培訓(xùn)中心事業(yè)編制10名,專(zhuān)用于引進(jìn)南寧學(xué)院教育教學(xué)發(fā)展所需拔尖人才;信陽(yáng)市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)也曾給信陽(yáng)學(xué)院近百個(gè)事業(yè)編制指標(biāo),用于引進(jìn)急需高層次人才……山東省日照市委編辦曾出臺(tái)人才引進(jìn)專(zhuān)項(xiàng)周轉(zhuǎn)編制管理使用辦法,建立特需人才周轉(zhuǎn)事業(yè)編制專(zhuān)戶,專(zhuān)門(mén)為企業(yè)或民辦高校、醫(yī)療機(jī)構(gòu)、科研院所引進(jìn)特需人才落實(shí)事業(yè)編制,提供專(zhuān)業(yè)人才保障支持社會(huì)力量參與興辦公益事業(yè)。除了上面提到的事業(yè)編制、周轉(zhuǎn)事業(yè)編制等,部分民辦高校還會(huì)提供另一種形式的“編制”——報(bào)備員額。即可以享受?chē)?guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇,但不是真正的編制。泉州市為推動(dòng)該地非營(yíng)利性民辦高校師資隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)非營(yíng)利性民辦高校教師報(bào)備員額管理(民辦報(bào)備員額是指非營(yíng)利性民辦高校報(bào)機(jī)構(gòu)編制部門(mén)審核備案),解決非營(yíng)利性民辦高校拔尖、高端人才引進(jìn)難、留不住等突出問(wèn)題。2023年,泉州市人社局發(fā)布了《泉州市非營(yíng)利性民辦高校教師報(bào)備員額管理辦法(試行)》,其中的部分內(nèi)容可以看出報(bào)備員額和事業(yè)編制的一些區(qū)別:? 市委編辦根據(jù)民辦高校的行業(yè)屬性、發(fā)展?fàn)顩r等因素,核定一定數(shù)量的報(bào)備員額指標(biāo),原則上不超過(guò)應(yīng)配備專(zhuān)任教師數(shù)的10%,實(shí)行單列、動(dòng)態(tài)管理。? 民辦報(bào)備員額只能用于民辦高校專(zhuān)任教師,不得用于工勤、后勤人員。民辦高校注銷(xiāo)時(shí),民辦報(bào)備員額由市委編辦收回。? 納入民辦報(bào)備員額管理后,民辦報(bào)備員額教師不執(zhí)行事業(yè)單位人事制度,不納入事業(yè)單位人事管理范疇,不能直接交流調(diào)動(dòng)到公辦事業(yè)單位納入編內(nèi)管理。? 納入民辦報(bào)備員額管理后,民辦報(bào)備員額教師的薪酬待遇由用人單位保障,其職稱評(píng)聘、工齡和教齡計(jì)算,參照公辦高校同類(lèi)在編教師相關(guān)政策執(zhí)行。當(dāng)然,不管民辦高校還是公辦高校,它們關(guān)于事業(yè)編制的招聘,都需要仔細(xì)甄別。直接給編、納入編制管理、報(bào)備員額、編制周轉(zhuǎn)池……不同的說(shuō)法可能代表不同的管理方式,一些編制與很多人理解的“鐵飯碗”有一定程度上的不同。部分非營(yíng)利性民辦高校待遇,值得一提教育部針對(duì)《關(guān)于政協(xié)十三屆全國(guó)委員會(huì)第三次會(huì)議第3379號(hào)(教育類(lèi)343號(hào))提案答復(fù)的函》的答復(fù)曾明確,非營(yíng)利性民辦學(xué)校與公辦學(xué)校享有同等待遇,按照稅法規(guī)定進(jìn)行免稅資格認(rèn)定后,免征非營(yíng)利性收入的企業(yè)所得稅。民辦學(xué)校教師在資格認(rèn)定、職務(wù)評(píng)聘、培養(yǎng)培訓(xùn)、評(píng)優(yōu)表彰等方面與公辦學(xué)校教師享有同等權(quán)利。非營(yíng)利性民辦學(xué)校教師享受當(dāng)?shù)毓k學(xué)校同等的人才引進(jìn)政策。中共中央辦公廳 國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)的《關(guān)于深化現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)改革的意見(jiàn)》也提到,地方政府可以參照同級(jí)同類(lèi)公辦學(xué)校生均經(jīng)費(fèi)等相關(guān)經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和支持政策,對(duì)非營(yíng)利性民辦職業(yè)學(xué)校給予適當(dāng)補(bǔ)助。從目前的情況來(lái)看,除了前文說(shuō)的事業(yè)編制問(wèn)題,一些非營(yíng)利性民辦高校教師的相關(guān)待遇上依然值得一提。從省份上看,山東省教育廳2022年部分專(zhuān)項(xiàng)資金分配方案明確,民辦高校基礎(chǔ)能力建設(shè)工程資金8000萬(wàn)元從非營(yíng)利性民辦普通高等學(xué)校(以下簡(jiǎn)稱民辦高校,不含獨(dú)立學(xué)院、民辦非學(xué)歷高等教育機(jī)構(gòu))中擇優(yōu)獎(jiǎng)補(bǔ)支持。其中民辦高校考核獎(jiǎng)補(bǔ)安排7600萬(wàn)元。非營(yíng)利性民辦學(xué)校教師養(yǎng)老保險(xiǎn)與公辦學(xué)校同等待遇獎(jiǎng)勵(lì)安排400萬(wàn)元。從高校看,湖南信息學(xué)院實(shí)行教職工在職高于及退休不低于同城同層次公辦高校薪酬保障制度,突破了民辦高校人才引進(jìn)的“編制”障礙,改變了因“編制”而造成的公辦、民辦退休差異現(xiàn)狀;長(zhǎng)沙醫(yī)學(xué)院去年大幅度調(diào)增教職工薪酬福利待遇,去年5月教職工薪酬實(shí)現(xiàn)了人均5000元/月(6萬(wàn)元/年)一次性調(diào)增,足額每月發(fā)放至教職工手中……民辦高校是國(guó)家高等教育的重要組成部分,如今的民辦高校經(jīng)過(guò)多年蓬勃發(fā)展,取得了巨大進(jìn)步,辦學(xué)層次和質(zhì)量也在不斷提高。不過(guò)目前民辦高校依然存在的一些師資、發(fā)展等問(wèn)題,而這些需要相關(guān)部門(mén)和院校重視。來(lái)源:麥可思研究整理自各地編委辦、各高校網(wǎng)站、各省教育廳網(wǎng)站、各地人民政府等網(wǎng)站,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明來(lái)源。關(guān)注“麥研文選”,獲取更多數(shù)據(jù)——?回復(fù)“布點(diǎn)專(zhuān)業(yè)”,獲取近兩年高職院校布點(diǎn)數(shù)增加較多的專(zhuān)業(yè)全名單。?回復(fù)“高職相關(guān)度”或“本科相關(guān)度”,分別獲取2022屆本科或高職專(zhuān)業(yè)相關(guān)度較高專(zhuān)業(yè)TOP20名單。
成人激情自拍_在线播放中文字幕一区_国产一级一区二区_99精品福利视频
91精品在线麻豆| 国产精品午夜电影| 国产欧美一区二区三区网站| 加勒比av一区二区| 国产校园另类小说区| eeuss鲁片一区二区三区 | 国产日韩欧美麻豆| 91小视频免费观看| 欧美国产精品久久| 91麻豆6部合集magnet| 天天综合色天天| 久久精品日韩一区二区三区| 暴力调教一区二区三区| 亚洲一二三四区不卡| 久久婷婷综合激情| 欧美午夜片在线观看| 国产激情91久久精品导航| 亚洲人成影院在线观看| 欧美一激情一区二区三区| 成人免费毛片app| 日韩精品免费视频人成| 国产精品卡一卡二卡三| 欧美人成免费网站| 91美女片黄在线观看| 久久精品国产99久久6| 亚洲欧美一区二区三区国产精品| 69p69国产精品| 色婷婷香蕉在线一区二区| 精品亚洲成a人在线观看| 一卡二卡三卡日韩欧美| 国产喂奶挤奶一区二区三区| 91 com成人网| 在线视频欧美精品| 99精品视频在线观看| 国内欧美视频一区二区| 视频一区二区中文字幕| 一二三区精品福利视频| 日本一区免费视频| 久久先锋影音av| 日韩精品资源二区在线| 欧美日韩精品免费观看视频| 色激情天天射综合网| 成人黄页毛片网站| 国产激情一区二区三区四区| 精品一区二区三区免费播放| 日韩精品三区四区| 三级久久三级久久久| 亚洲图片自拍偷拍| 亚洲国产精品久久久久婷婷884| 日本一区二区不卡视频| 国产精品视频观看| 国产精品日韩精品欧美在线| 亚洲精品在线免费播放| 日韩美女主播在线视频一区二区三区 | 国产精品视频第一区| 国产午夜精品久久久久久久| 精品国产91久久久久久久妲己| 日韩一区二区免费在线电影| 欧美三电影在线| 欧美精品v国产精品v日韩精品 | 97国产精品videossex| av午夜精品一区二区三区| 国产a久久麻豆| 99在线视频精品| 色婷婷久久99综合精品jk白丝| 99精品一区二区三区| 91成人在线免费观看| 欧美午夜在线一二页| 91精品麻豆日日躁夜夜躁| 欧美一区二区三区视频| 精品国产第一区二区三区观看体验| 日韩精品一区在线观看| 久久久久国产免费免费| 国产精品久久毛片av大全日韩| 国产精品黄色在线观看| 亚洲一区在线观看视频| 日本中文字幕一区二区有限公司| 无码av中文一区二区三区桃花岛| 婷婷一区二区三区| 国产又粗又猛又爽又黄91精品| 国产精品88av| 欧美亚洲一区二区在线观看| 欧美一二三区在线| 国产精品乱码一区二三区小蝌蚪| 亚洲欧美二区三区| 美女被吸乳得到大胸91| av在线免费不卡| 欧美一二三四区在线| 国产精品福利在线播放| 日韩av一二三| 91免费看片在线观看| 欧美一区二区观看视频| 国产精品久久久久精k8| 日韩电影一二三区| 一本到不卡精品视频在线观看| 91麻豆精品国产91久久久使用方法 | 欧美性高清videossexo| 欧美精品一区二区三区蜜桃视频| 国产精品国产a| 精品中文av资源站在线观看| 99这里只有精品| 亚洲精品在线观| 日韩 欧美一区二区三区| 成人蜜臀av电影| 欧美电影免费观看高清完整版在| 亚洲三级小视频| 国产69精品久久久久毛片| 欧美日韩黄色影视| 亚洲精品成人悠悠色影视| 国产高清精品在线| 2021国产精品久久精品| 天堂一区二区在线免费观看| 97国产一区二区| 国产精品青草综合久久久久99| 久久精品99国产国产精| 欧美精品精品一区| 亚洲成av人片| 欧美怡红院视频| 一个色妞综合视频在线观看| 97精品视频在线观看自产线路二| 国产日产亚洲精品系列| 精品亚洲成a人在线观看| 日韩精品一区二区三区蜜臀 | 中文字幕av一区二区三区免费看| 久久草av在线| 久久品道一品道久久精品| 免费观看成人鲁鲁鲁鲁鲁视频| 欧美日韩一区二区三区不卡| 亚洲欧美自拍偷拍| 色婷婷综合久久久久中文| 樱花影视一区二区| 欧美亚洲国产一区在线观看网站| 亚洲欧美一区二区久久| 在线免费精品视频| 亚洲一区二三区| 制服.丝袜.亚洲.中文.综合| 亚洲va天堂va国产va久| 5566中文字幕一区二区电影| 欧美日韩精品系列| 中文字幕精品一区二区精品绿巨人| 青娱乐精品视频在线| 国产精品自拍一区| 成人午夜碰碰视频| 欧美日韩三级一区二区| 国产精品123| 在线观看一区二区精品视频| ww亚洲ww在线观看国产| 久久av中文字幕片| 日韩一区二区中文字幕| 奇米四色…亚洲| 久久丁香综合五月国产三级网站| 欧美色图片你懂的| 国产精一区二区三区| 精品99久久久久久| 5858s免费视频成人| 午夜久久久影院| √…a在线天堂一区| 欧美国产日本视频| 亚洲三级电影网站| 久久精品一区二区三区av| 中文字幕久久午夜不卡| 欧美激情一区二区| 91网站最新地址| 亚洲高清免费观看| 久久夜色精品一区| 在线观看三级视频欧美| 男女男精品网站| 国产精品人妖ts系列视频| 欧美揉bbbbb揉bbbbb| 国产精品影视网| 亚洲国产精品天堂| 国产精品久久久久7777按摩| 欧美日韩久久久一区| 丰满白嫩尤物一区二区| 天天综合网天天综合色| 国产精品成人在线观看| 欧美大片免费久久精品三p| 色综合久久88色综合天天6| 激情六月婷婷久久| 午夜精品久久久久久久| 亚洲视频免费在线| 久久久99精品免费观看不卡| 欧美日韩一级视频| 99re亚洲国产精品| 国产成a人亚洲精品| 六月丁香婷婷久久| 日韩中文字幕1| 亚洲一区二区三区视频在线播放 | 亚洲女女做受ⅹxx高潮| 精品成人在线观看| 欧美精品视频www在线观看| 色综合视频在线观看| 国产成人av资源| 久久er99热精品一区二区| 日韩综合小视频| 五月婷婷久久丁香| 亚洲午夜视频在线观看| 亚洲乱码一区二区三区在线观看| 国产亚洲欧洲一区高清在线观看| 欧美一区欧美二区|