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升學就業(yè)

大學生求職 別專盯校園內(nèi)

分類: 升學就業(yè) 心理詞典 編輯 : 心理知識 發(fā)布 : 04-08

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據(jù)黑龍江新聞網(wǎng)報道:眼下高校畢業(yè)生離校在即,記者在采訪中發(fā)現(xiàn),一些畢業(yè)生求職專盯校園招聘會,認為只有在校園招聘會上才有適合自己的崗位,這些同學出于對社會上人才市場安全的顧慮,很少外出求職。

23日,哈爾濱工業(yè)大學校園內(nèi)舉辦了一場招聘會,吸引了大量的畢業(yè)生進場求職。牡丹江師范學院09屆畢業(yè)生宋楊是專程趕到哈市參加招聘會的。宋楊告訴記者,離校在即,但是他還沒找到合適的崗位,心里非常著急,所以打算繼續(xù)在哈市停留幾天,看看還有沒有其他的校園招聘會。記者建議宋楊到哈市的幾家人才市場去看看,但是宋楊卻認為人才市場沒有校園招聘對企業(yè)把關嚴格,因此不愿前去。

在省人才大市場,記者見到了前來求職的吉林電子信息職業(yè)技術學院的黃東同學,他找到了適合自己的崗位。黃東表示,現(xiàn)在畢業(yè)生求職的途徑很多,從網(wǎng)絡、校園招聘會、人才市場以及報紙媒體都可以獲得大量的企業(yè)招聘信息。盡管校園招聘被公認為對高校畢業(yè)生求職最有針對性,但也不應放棄其他途徑。

“像我們這樣的公共職業(yè)介紹機構對進場招聘的企業(yè)有著嚴格的把關程序,企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照、招聘人員的身份,以及支付企業(yè)職工的工資是否符合標準等,我們都需要進行嚴格的核實。”哈爾濱市人力資源市場的姜有志科長告訴記者,人才市場的企業(yè)涉及領域廣泛,招聘對象雖然不只是針對畢業(yè)生,但是如果大學畢業(yè)生在此認真和企業(yè)洽談,同樣可以獲得很多就業(yè)的機會。省人才大市場的姜雨也提醒畢業(yè)生,求職要善于抓住每一個機會,如果途徑過于單一,就業(yè)的機會也就少了很多。

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